Garantizan Gobernador David Monreal y Presidente López Obrador el pago de la nómina magisterial para el cierre de 2021

  • El mandatario entregó reconocimientos y estímulos por hasta 50 años de servicio a trabajadores de la educación
  • Informó que firmó un convenio por 250 mdp para el pago de la quincena pendiente de octubre, las de noviembre y parte de diciembre
  • Dijo que continuará con las gestiones para ofrecer la solución de fondo a la problemática heredada y concretar el traslado del gasto educativo estatal a la Federación

Zacatecas, Zac., 29 octubre de 2021.- Al entregar reconocimientos y estímulos por hasta 50 años de servicio a trabajadores de la educación, el Gobernador David Monreal Ávila anunció que, gracias a una intensa gestión y a la voluntad del Presidente Andrés Manuel López Obrador de ayudar a Zacatecas, el pago de la nómina de los maestros estatales está garantizado para el cierre de este año 2021.

Durante su encuentro con maestras y maestros para reconocerles su labor en favor de Zacatecas, el mandatario les dijo que hay avances importantes en la ruta de rescate que inició a su llegada para solucionar de fondo la quiebra financiera que gobiernos pasados heredaron y que, además, por la mala decisión de no haber traspasado hace años la nómina educativa a la Federación, se afectó de manera directa al magisterio.

Informó que como primer logro está el que, ayer jueves, firmó un convenio por 250 millones de pesos para el pago de la quincena pendiente de octubre, las de noviembre y parte de diciembre que están ya garantizadas, en tanto, seguirá con la gestión para cerrar otras prestaciones de fin año y espera poder concretarlo en las primeras semanas de diciembre o a inicios de enero.

El Gobernador les recordó que a su arribo dio cuenta a detalle de lo lastimadas que se dejaron las finanzas educativas, en las cuales no están garantizados los 2 mil 800 millones de pesos anuales para la nómina de ese sector. En consecuencia, dijo, inició un plan de rescate que ahora permite que los maestros no padezcan incertidumbre de sus pagos hasta fin de año.

Incluso dijo que, ante los argumentos presentados a la Federación, todo indica que se aceptó asumir la nómina magisterial estatal; sin embargo, en tanto no sea un hecho, él continuará con las gestiones para dar la solución de fondo al problema.

“Puedo decirles con orgullo y satisfacción que la ruta que hemos seguido ha sido la correcta”, pues los 170 millones de pesos que llegaron a Zacatecas para pagar las quincenas pasadas permitieron ya no endeudar más al estado y se seguirá en la lucha para garantizar la nómina de 2022 y, en consecuencia, mudarla a la Federación.

En ese sentido, David Monreal pidió a las y los maestros estén atentos porque desea que en ese traslado se respeten sus derechos y también tengan la certeza jurídica laboral de su salario, “esa parte ahí va, vamos bien”.

El Gobernador aprovechó el encuentro con el gremio para reiterarles su compromiso con ellos ya que, al igual que el Presidente López Obrador, siempre los ha acompañado en su lucha por mejorar sus condiciones y juntos lograr la transformación del país y de Zacatecas.

Les dijo que ellos son poderosos agentes de cambio ante una realidad de falta de empleo, inseguridad, corrupción e impunidad que se instalaron en el antiguo régimen y que al negarse a aceptarla, la Cuarta Transformación camina hacia ese anhelo de cambio.

Invitó por tanto al magisterio a ser partícipes de la construcción de la Nueva Gobernanza que busca el rescate del tejido social. “Estoy seguro que el maestro puede hacer la gran diferencia”.

En su oportunidad, la Secretaria de Educación, Maribel Villalpando agradeció a las y los maestros por contribuir con su trabajo a un mejor Zacatecas y les aseguró que siempre tendrán el apoyo incondicional del Gobernador.

Entre el personal de apoyo y asistencia que recibieron su reconocimiento destacaron: Jesús Castorena y Servando Rodríguez por sus 40 años de servicio y Amelia Salinas por 35 años.

El Gobernador reconoció también a personal del catálogo institucional de puestos y de los subsistemas homologados de educación media superior y superior con 10 y hasta 50 años de servicio.

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